在一个清晨的微光中，我坐着公交车，心中充满了对中央纪律检查委员会的敬意。想起刚刚听完的一段新闻，记者谈及了一位年轻干部，因不敢触碰那些看似小事，但实际上可能影响党性和纪律的行为，被一名纪委书记点名批评，这让我深受启发。

我是如何与“铁腕”打造清廉环境的？

我清楚地记得，当时我们单位有个规定：每周五下午，所有员工都要进行一次自查自纠，即所谓的“五下午”。这并不是什么新鲜事物，而是一种常见且有效的手段，用以保持工作生活中的纯洁与透明。这正是中央纪律检查委员会提倡的一种做法，它强调通过制度建设来预防和处理腐败问题。

那天，我作为团队的一个成员，也参加了这个活动。我拿出了我的日志，对照着去年的工作记录，每一项任务、每一次会议、甚至是我吃饭的时候看到的小零食，都被细致地记录下来。我发现自己曾经有一次误将公司卡片用于个人消费，这个错误如果不及时纠正，将会成为潜在的问题。

就在这个时候，一位身穿红色袖标、眼神坚定的同事走进了我们的办公室。他是一名新的纪委监督员，他负责监督我们这一部门是否遵守规定。他的到来，让我们这些普通员工的心跳加速起来，我们知道他手中的权力是无形而又有力的，那就是中央纪律检查委员会赋予他们的权威。

经过几轮严格审查，最终，我们团队没有发现任何违规行为。但那个小插曲，却让我明白了一个道理：即使是在这样一个相对封闭的小环境里，只要存在一点点松懈，就容易引入腐败分子。而像这样的“五下午”，就成为了我们维护良好工作氛围和信誉的一种重要方式。

从那以后，无论何时何地，我都会牢记这份教训，并努力成为一个更加诚实守信的人，因为只有这样，我们才能为构建更好的社会环境贡献自己的力量。而对于那些能像中央纪律检查委员会那样，不畏惧于压力，不犹豫于选择，更勇于打击一切形式的腐败分子的英雄们，我永远尊敬，他们用行动证明了什么叫真正的人格魅力。